Exclusivité : nous publions la version longue de l’un des bobard du petit guide contre les bobards de la loi Travail.
Un bobard marche quand il contient 1 % de vrai. Il est vrai que ce sont les patrons qui décident d’embaucher ou de débaucher. C’est le privilège de l’employeur. Il symbolise son pouvoir et le corollaire de celui-ci : le travailleur salarié lui est subordonné. L’état de subordination est fixé dans son contrat de travail. C’est pour contrebalancer (un peu) cette subordination que, progressivement, le droit du travail fut forgé et inscrit dans le Code du travail, pour recadrer autant que possible le droit de propriété.