Le 27 mai 1943, se tenait, au 48 de la rue du Four à Paris, la première réunion du Conseil national de la Résistance (CNR). Cette journée parmi tant d’autres, vécue dans l’univers dangereux de la Résistance et placée sous le signe de « l’héroïsme ordinaire », n’était pourtant pas une journée comme les autres, car elle était de celles qui font l’histoire d’une nation. L’espérance, la fidélité, le courage, l’engagement, voilà ce qu’incarnait la petite poignée d’hommes rassemblés ce jour.

Cinq années d’existence ont permis à Attac de faire connaître et de diffuser ses analyses critiques de la mondialisation néo libérale. Mais notre mouvement, présent dans tous les lieux et manifestations où s’affirme l’idée qu’« un autre monde est possible », a aussi appris à présenter des alternatives concrètes et cohérentes. La mise en place par le conseil d’administration, d’une commission nationale Développement durable, solidarité internationale, économie sociale et solidaire qui prépare ses décisions et s’inscrit dans ce cadre.

Depuis plus de deux décennies se multiplient les naufrages de navires chargés de pétrole brut, de fioul lourd ou de produits chimiques divers. Des pollutions sévères se produisent, provoquant atteintes à l’environnement et crises dans les activités économiques liées à la mer et aux côtes : pêche, ostréiculture, tourisme.

La retraite est bien un domaine qui nous concerne tous et dans lequel les femmes doivent être les premières à se battre. D’abord au même titre que les hommes car jamais le nombre de femmes actives n’a été aussi élevé : actuellement, près d’un actif sur deux est une femme. Ensuite parce que les mesures qui ont déjà été prises ou que le gouvernement et les milieux patronaux aimeraient prendre touchent majoritairement les femmes et de manière plus grave.

L’Organisation mondiale du commerce (OMC) a été conçue et voulue par les pays développés (surtout les États-Unis) et par leurs entreprises transnationales (ETN). Elle a été créée pour aller au-delà de l’Accord général sur les tarifs douaniers et le commerce (GATT) de 1947, qui ne couvrait que les produits industriels et ne pouvait imposer d’arbitrages en cas de litige.

La question de la santé dans une société recouvre des notions complexes et diverses. En étudiant son articulation avec la logique libérale, il est possible d’offrir aux citoyens des outils permettant à la fois de comprendre les enjeux d’une politique prenant en charge les besoins de santé de la population, et les graves dangers que fait courir, dans ce secteur comme dans d’autres, l’Accord général sur le commerce des services (AGCS) de l’Organisation mondiale du commerce (OMC).

La mondialisation frappe les hommes et les femmes, mais avec des effets différents parce que leur situation dans la société diffère. Les coûts et les bénéfices de la croissance des flux monétaires, du commerce des biens et services, et du marché du travail sont inégalement répartis entre le Nord et le Sud, entre les travailleurs, qualifiés ou non, et entre les hommes et les femmes.

Pour l’Organisation de coopération et de développement économiques (OCDE), « éminence grise » des gouvernements, « l’éducation est une partie intégrante de la globalisation, comme elle est en même temps affectée par son impact… »(1). Il serait d’ailleurs surprenant qu’un domaine où se concentre une si grande part des dépenses de l’État puisse rester à l’abri d’une poussée libérale déterminée à réduire au strict minimum l’intervention publique.

En décembre 1995, les quinze pays de l’Union européenne et douze pays du pourtour de la Méditerranée, réunis à Barcelone, jetèrent les bases d’un espace euro-méditerranéen (PEM) reposant sur un partenariat qui vise notamment à instituer le libre-échange comme la condition de la paix et de la prospérité partagée. Le PEM est mal connu du grand public dans son contenu et dans ses objectifs.

Après Moulinex et Renault à Vilvorde il y a trois ans, Alcatel et Elf Aquitaine au début de 1999, Sony qui décidait cyniquement 17 000 suppressions d’emplois “pour satisfaire ses actionnaires”, c’est au tour de Michelin d’annoncer 7 500 licenciements en même temps que la progression de ses bénéfices : 17,3% pour le seul premier semestre 1999. Le “ plan social ”, c’est-à-dire l’éjection pure et simple de 10 à 20% de salariés est devenu une méthode systématique de “ gouvernement d’entreprise ”