Attac recrute — Responsables Informatique F/H

lundi 12 septembre 2022, par Attac France

Deux postes CDI temps partiels au sein de l’équipe salariée d’Attac France sont à pourvoir.

Contexte d’embauche

L’association pour la taxation des transactions financières et l’action citoyenne (Attac) a été créée en 1998 et compte aujourd’hui en France près de 10 000 adhérent·e·s et une centaine de comités locaux. Elle fait partie d’un réseau international présent dans une trentaine de pays. Association altermondialiste d’éducation populaire, Attac s’engage pour un désarmement de la finance et pour des alternatives solidaires et écologiques. Pour plus d’informations : rendez-vous sur cette page.

Attac France recherche son ou ses responsables informatiques à temps partiels. La ou les personnes recrutée·es auront en charge l’ensemble des activités informatiques et numériques de l’association. Le positionnement d’Attac par rapport aux enjeux numériques et informatiques est très clairement politique : autonomie et indépendance de notre système d’information, logiciels libres, utilisation raisonnée des réseaux sociaux, protection des données personnelles et des libertés numériques, promotion d’alternatives libres et émancipatrices.

Attac a fait le choix de maîtriser son système d’information et les outils numériques fournis à ses salarié·es et militant·es en se reposant sur des logiciels libres et un hébergement propre.

Un audit du système d’information et de l’état des services d’Attac au printemps 2022 a permis d’établir un état des lieux et de tracer des pistes d’évolution permettant de définir les profils de compétences recherchés. Cet audit a établi la nécessité d’une externalisation importante qui devra être pilotée par la ou les personnes recrutées.

Missions et responsabilités

Sous la responsabilité du Conseil d’administration et du bureau, en lien avec les autres membres de l’équipe et les animateur·trice·s des espaces de travail d’Attac, la ou les personnes recrutées auront pour rôle :

l’administration de notre système d’information et le développement des infrastructures systèmes

  • recherche et commande à différents prestataires, pilotage et suivi des prestations : infogérance (administration du système et réseau des serveurs), prestations externalisées (hébergement web, hébergement des emails, CiviCRM, de Nextcloud,…)
  • mise en place des sites web des comités locaux et des sites web nationaux
  • mises-à-jour et maintenance Nextcloud (une externalisation à un prestataire de confiance est possible)
  • gestion des risques liés à la cybersécurité

le support aux usager·ère·s des services

  • organisation et animation du travail des bénévoles (AttacTic, espace de travail composé de militant·es qui prennent en charge des activités relevant de ce secteur…)
  • mises-à-jour et maintenance CiviCrm, améliorations et développement des outils internes : ces prestations pourront/devront être externalisées en fonction des compétences des personnes recruté·es
  • support alias comptes mails (ViMbAdmin et listes mails (Sympa)
  • support et amélioration du site web Attac France
  • support CiviCRM et outils internes (Nextcloud,…)
  • support technique pour le siège (sur les outils utilisés, contribuer aux choix d’achats de matériels et logiciels, de téléphonie)
  • médiation numérique

Le recrutement de deux personnes à temps partiel (3/5e) permettrait une permanence accrue (possibilité de remplacer la personne en congés), de couvrir un champ plus large de compétences détenues :un profil plus technique type admin-sys / devOps ainsi qu’un profil plus orienté support & médiation numérique, la capacité d’auto-formation entre ces postes est recommandée afin de mieux répartir la charge et les responsabilités. Cela permettrait d’éviter également la solitude inhérente à ce type de poste dans une équipe de 8 salarié·es dont le rapport aux outils numériques est variable (les deux personnes pourraient travailler une ou des journées en commun) et de réduire la pression professionnelle, permettre ainsi des candidatures de personnes avec des charges de famille et/ou qui souhaitent garder du temps pour d’autres projets.

Cette formule de deux temps partiels a notre préférence, mais l’association examinera aussi les candidatures à temps plein.


Profil, qualité et compétences attendues

  • Une formation de niveau Bac +2 (DUT, BTS, Licence professionnelle) spécialisée en informatique, réseaux et télécommunications ou une formation de niveau Bac +5 (Master 2 spécialisé en informatique, réseaux et télécommunications, diplôme d’ingénieur généraliste ou spécialisé en informatique et télécommunications) avec, de préférence, une expérience professionnelle dans le domaine de quelques années OU une expérience de quelques années sur un poste similaire
  • Expérience dans le milieu associatif, mouvements sociaux, syndical.
  • Adaptabilité, organisation, rigueur, anticipation, qualités relationnelles, autonomie, esprit d’équipe, disponibilité, à l’écoute, pédagogue.

Toutes les compétences techniques attendues pourront faire l’objet de formations, en particulier pour CiviCRM qui n’est pas très répandu.

Sur demande, une liste des services utilisés et une description de l’architecture des serveurs actuelle peut être partagée, une passation avec le salarié actuel et un accès à l’audit seront faits dès la prise de poste.

Conditions :
Poste basé à Paris, au siège d’Attac (75011). Télétravail possible à hauteur de un jour par semaine pour un temps partiel et 2 jours par semaine pour un temps complet voire plus si nécessaire. Les premiers entretiens pourraient se tenir à Paris les 3 et 4 octobre 2022.

Type de contrat :
CDI 35h ou 21h à partir du 1er novembre 2022 pour le profil admin-sys, 1er novembre pour le profil support, possibilité de forfait-jours (210 jours pour un plein temps, 126 jours pour un 60 %)

Salaire :
2800 à 3700 euros brut/mois pour 35h et de 1700 à 2200 brut/mois pour 21h (+ tickets restaurants, mutuelle, carte transports, prime d’intéressement) en fonction des compétences détenues et de l’expérience professionnelle.

CV et lettre de motivation à envoyer à recrutement@attac.org

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